Agent vs Manager
A devenit o tendință comună să angajezi serviciile unui agent de talent sau ale unui manager pentru a-și continua cariera în industria divertismentului. S-au dus vremurile în care cineva care crede în talentul său putea spera să obțină de lucru prin abordarea caselor de producție și a altor producători și regizori din lumea filmului. Să fii distribuit într-un film ca actor sau actriță în zilele noastre este o muncă foarte grea. Cu toate acestea, există profesioniști care lucrează ca agenți și manageri care pot face munca mai ușoară unui actor aspirant prin obținerea de lucru pentru ei. Mulți actori în devenire nu cunosc diferențele dintre un agent și un manager și rămân confuzi dacă ar trebui să angajeze serviciile unui manager sau unui agent. Acest articol încearcă să înlăture această confuzie evidențiind rolurile și responsabilitățile profesioniștilor.
Agent
Un agent este exact ceea ce sugerează numele său, un antreprenor sau un intermediar care servește interesele unui grup de tineri talentați aspiranți. Acești agenți, la cererea făcută prin defecțiuni de distribuție, dezvăluie grupul de actori și actrițe disponibile cu ei. Defecțiunile de distribuție sunt notificări de distribuție care sunt trimise agenților aprobați și autorizați și nu direct actorilor. Adesea, acești agenți primesc apeluri de la regizori și producători, de asemenea, deoarece sunt în contact cu producătorii și regizorii celebri de la Hollywood. Când un regizor decide să dea de lucru unuia dintre actorii reprezentați de un agent, agentul va primi 10% din onorariul pe care îl primește actorul. Agenții sunt bine conectați și adesea pot aranja munca pentru unii clienți dacă cer favoruri de la producători.
Agenții sunt interesați doar de comisioanele lor și nu sunt interesați de activitățile clienților. Multe vedete mari ale zilelor noastre, cum ar fi Ben Affleck, Matt Damon, Scarlett Johansson, Catherine Zeta Jones și chiar Denzel Washington, au venit cu ajutorul agenților de talente.
Manager
Un manager este un profesionist care seamănă mai mult cu un instructor personal de sală, deoarece oferă sfaturi clienților săi, pe lângă faptul că își găsește de lucru. Un manager lucrează din greu pentru a promova cariera unui actor și se uită la toate aspectele carierei sale, cum ar fi pregătirea profilului și CV-ul și, de asemenea, îndrumându-l ca mentor cu privire la modul de a interacționa în industria divertismentului. Un manager are legături la Hollywood și el primește și el defecțiuni de distribuție ca un agent. Un manager percepe 15% comision de la clienții săi pe care actorul îl plătește după ce primește plata. Elvis Presley a avut un manager care a luat 50% din câștigurile sale
Care este diferența dintre agent și manager?
• Un agent nu este interesat de cariera actorului în maniera unui manager și este interesat de comisionul său de 10%.
• Un manager promovează cariera clientului său, oferindu-i sfaturi și lucrând la punctele sale forte. Acesta este motivul pentru care un manager percepe 15% din câștigurile clientului.
• Agenții lucrează pentru agenții de talente și își prezintă grupul de talent atunci când agenția primește defalcarea castingului.
• Un agent organizează audiții pentru un actor în devenire, iar actorul plătește atunci când este în sfârșit semnat de un producător sau de un regizor.
• Agentul are nevoie de o licență pentru a lucra în statul său, în timp ce managerul nu.
