Cercetare vs evaluare
Cercetarea și evaluarea sunt instrumente importante în mâinile cercetătorilor și educatorilor pentru a obține o perspectivă asupra noilor domenii și pentru a evalua eficacitatea și eficiența unui anumit program sau metodologie. Există multe asemănări și suprapuneri între cercetare și evaluare, pentru a sugera că sunt aproape interschimbabile. Cu toate acestea, există multe diferențe și în ceea ce privește forma, scopul și conținutul lor, care sunt folosite de experți pentru a atinge diferite obiective. Să aruncăm o privire mai atentă.
Cercetare
Cercetarea este o activitate sistematică, logică și rațională care este întreprinsă de oameni de știință și experți în științe umaniste pentru a obține cunoștințe și perspectivă în diferite domenii de studii. Acest corp de cunoștințe este folosit ulterior pentru a dezvolta aplicații și instrumente care ne fac viața mai bună și mai bogată.
Cercetarea poate fi întreprinsă pentru a demonstra ipoteze, teoreme, lucrări ale experților anteriori sau pot fi întreprinse pentru a stabili noi teorii și fapte. Fie că este de bază sau aplicată, cercetarea este întotdeauna utilă în extinderea cunoștințelor umane. Nu este că cercetarea poate fi făcută numai în disciplinele științifice. Dimpotrivă, o mare parte din activitatea de cercetare și dezvoltare din lume se desfășoară astăzi în științe umaniste și comportamentale pentru a îmbogăți și a îmbunătăți viețile umane. Scopul de bază din spatele tuturor cercetărilor este extinderea cunoștințelor umane.
Evaluare
Evaluarea este procedura care are ca scop îmbunătățirea performanței sau eficienței indivizilor, grupurilor, programelor, politicilor și chiar guvernelor din întreaga lume. Evaluarea înseamnă o judecată sau o evaluare. Orice instrument de evaluare este conceput astfel încât să răspundă la întrebări legate de eficacitatea și eficiența unui sistem sau a unui individ. Doar printr-o evaluare imparțială ajungem să știm dacă un program este eficient sau ineficient.
Evaluarea ca instrument servește scopului de a ști cât de bine se descurcă o persoană sau un program și ce trebuie făcut pentru a îmbunătăți eficacitatea și eficiența. Evaluarea unui program sau a unei politici poate ajuta conducerea să vină cu soluții la probleme, astfel încât nivelurile de performanță să poată fi îmbunătățite.
Care este diferența dintre cercetare și evaluare?
• Evaluarea se face pentru a judeca sau a evalua performanța unei persoane, a unei mașini, a unui program sau a unei politici în timp ce se efectuează cercetări pentru a obține cunoștințe într-un anumit domeniu
• Evaluarea face judecată și evaluare care este utilă pentru factorii de decizie, astfel încât aceștia să poată implementa modificări pentru a îmbunătăți eficacitatea și eficiența
• Cercetarea și evaluarea ne îmbunătățesc cunoștințele, dar evaluarea duce la schimbări care provoacă îmbunătățiri, în timp ce cercetarea este efectuată în principal pentru a dovedi ceva
• Se efectuează cercetări pentru a generaliza rezultatele de la un eșantion mic la o secțiune mare a populației. Pe de altă parte, evaluarea se face în anumite situații și circumstanțe, iar constatările sale sunt aplicabile numai pentru acea situație.
