Diferența cheie – Polarizarea grupului vs Groupthink
Polarizarea grupului și gândirea de grup sunt doi termeni care apar în psihologia socială între care pot fi identificate unele diferențe. Înainte de a evidenția diferența, mai întâi să definim cele două cuvinte. Polarizarea grupului se referă la o situație în care atitudinile sau deciziile oamenilor din grup ies mult mai puternice decât în realitate. Pe de altă parte, Groupthink se referă la o condiție în care membrii unui grup ajung la concluzii bazate pe presiunea grupului în timp ce își lasă deoparte opiniile și convingerile. Diferența cheie dintre cele două este că, în polarizarea grupului, accentul este pus pe îmbunătățirea unei opinii în cadrul unui grup, dar, în gândirea de grup, accentul este pus pe unanimitatea grupului. Acest articol va explica această diferență în continuare.
Ce este polarizarea de grup?
Polarizarea grupului se referă la o situație în care atitudinile sau deciziile oamenilor din grup ies mult mai puternice decât în realitate. Să încercăm să înțelegem acest lucru în termeni mult mai simpli. De obicei, atunci când se reunesc oameni cu opinii diferite asupra unui subiect, ne așteptăm ca discuția acestor diferențe să fie o metodă potrivită de schimbare a opiniilor individuale prin prezentarea de fapte și informații variate. Cu toate acestea, conform oamenilor de științe sociale, acest lucru nu se întâmplă în astfel de situații. Dimpotrivă, oamenii tind să-și păstreze opinia sau credința într-un mod din ce în ce mai puternic, ceea ce face ca poziția lor să fie mult mai extremă decât în realitate.
Acest lucru poate fi înțeles printr-un exemplu simplu. Pentru o discuție se pun împreună oameni care susțin avortul și cei care sunt împotriva avortului. Trebuie subliniat că toți indivizii au o opinie moderată la începutul discuției. Cu toate acestea, la sfârșitul discuției, este clar că ambele părți adoptă o poziție extremă asupra subiectului, care nu a existat la etapa inițială. Psihologii sociali subliniază că polarizarea grupului este un rezultat direct al conformismului. Întrucât ființele umane sunt creaturi sociale, alura de a fi acceptat și de a aparține unui grup este foarte puternică, ceea ce poate duce la polarizarea grupului.
Ce este Groupthink?
Gândirea de grup se referă la o condiție în care membrii unui grup ajung la concluzii bazate pe presiunea grupului în timp ce își lasă deoparte opiniile și convingerile. Acest lucru poate implica chiar să păstrați tăcerea și să nu vă exprimați opinia personală, astfel încât să nu fie nevoit să se opună grupului. Acest termen a fost inventat de psihologul social Irving Janis în 1972. Potrivit lui Janis, există în principal opt simptome ale gândirii de grup. Sunt iluzii de invulnerabilitate (optimism excesiv al membrilor), convingeri necontestabile (ignorarea problemelor morale și a actelor de grup și individuale), raționalizare (oprește membrul să-și reconsidere opinia), stereotipuri (ignorați membrii din afara grupului care au potențialul de a contesta ideile grupului), autocenzura (ascunderea fricilor), gardieni (ascunderea informațiilor care au probleme), iluzia unanimității (creează credința că toată lumea este de acord) și presiune directă.
Este posibil să fi experimentat asta la un moment dat în viață. De exemplu, să luăm în considerare un proiect de grup pe care a trebuit să-l faci la școală. S-ar putea să fi existat situații în care nu ți-ai exprimat opinia, deși ai realizat că planul nu era foarte bun. Acest lucru se datorează în principal pentru că nu ați vrut să supărați pe nimeni din grup sau să perturbați armonia grupului.
Care este diferența dintre polarizarea de grup și gândirea de grup?
Definiții ale polarizării de grup și ale gândirii de grup:
Polarizarea grupului: polarizarea grupului se referă la o situație în care atitudinile sau deciziile oamenilor din grup ies mult mai puternice decât în realitate.
Gândire de grup: gândirea de grup se referă la o condiție în care membrii unui grup ajung la concluzii bazate pe presiunea grupului în timp ce își lasă deoparte opiniile și convingerile.
Caracteristicile polarizării de grup și gândirii de grup:
Păreri sau opinii personale:
Polarizare de grup: în polarizarea de grup, oamenii din grup ajung să aibă opinii sau opinii extreme.
Gândire de grup: în gândirea de grup, oamenii sunt de acord cu ideea de grup și renunță la opinia lor personală.
